アイスブレーカーとエナジャイザーは、会議、訓練セッション、チームビルディング時に参加者間の会話を歓迎したり開始したりする、絶好の形式ばらないチャレンジの機会です。参加者は、お互いにリラックスして、進行係はミーティングの活力を盛り上げる機会です。
よく準備されたエナジャイザーは、チームを集中させ、最も重要なのは想起力になります!以下のシナリオでは、エナジャイザーを検討してください。
- 出席者は多様な背景から来る
- 共同作業者は、共通の目標に向かって作業するために迅速に結びつく必要がある
- 部署が新たに形成される
- 議論の対象は関係者には慣れていない
- エネルギーが低下する可能性のある時間帯など。昼食または夕方後
あなたのイベントの期間、あなたの聴衆の注意を推定してはいけません。現在の研究では、マネージャーの注意が会議に52分遅れていることが示唆されています。彼らは人間だけであり、集中力を維持する刺激がなければその集中力は変動し続けます。大規模な会議では、エナジャイザはエンゲージメントツールとみなされ、ROIにとって重要です。参加者を集めることは費用がかかるプロセスなので、視聴者が重要なメッセージを受け取るには積極的な感情状態にいることが不可欠です。会議のエネルギー供給者は、参加者とのインタラクティブな物語を作成して、望ましい結果を促進するための意図的な戦略の一部を形成すべきです。これは楽しい実践的な体験と、技術によって支援される双方向の対話で実現することができます。
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